Consultant (m/w/d)

Permanent employee, Full-time · Berlin

WARUM WIR?

Spannende und abwechslungsreiche Aufgabenfelder mit hoher Eigenverantwortung und flexiblen Gestaltungsmöglichkeiten
Eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
Vertrauensarbeitszeit – die Teams bestimmen gemeinsam Ort und Zeit der Arbeit
Offene Feedbackkultur – Deine Meinung liegt uns am Herzen!
Ein Arbeitsplatz in bester Lage mit guter Verkehrsanbindung
Firmenfeiern, Events & KVL-Days zum standort- und themenübergreifenden Austausch
Corporate Benefits und weitere Angebote wie Zuschüsse zu JobRad oder ÖPNV und interne Weiterbildungsmöglichkeiten
KVL-Cares – gemeinsam Gutes tun durch Wohltätigkeitsprojekte, Sportveranstaltungen und vieles mehr!

AUFGABEN, DIE SIE VORAN BRINGEN:

Projektbegleitendes Vertrags- und Nachtragsmanagement von ausführenden Gewerken und Planungsbeteiligten mit Analyse komplexer Verträge, Schnittstellenoptimierung,
Analyse von Vertragssituationen (BGB/VOB/HOAI),
Risiko- und Chancenmanagement,
Bewertung und Verhandlung von Nachträgen, Terminplanung, Dokumentation,
Gutachtenerstellung über die Bewertung von Vertragsänderungen (technische bzw. Sach-Nachträge, Bauablaufstörungen)
Spezialthemen wie z. B. Kündigungsabrechnung, Schlussrechnung, Beschleunigungsvergütung, Lean-Management, baubetriebliche Beratung.

WAS SIE MITBRINGEN:

Universitäts- oder Hochschulabschluss in den Bereichen Bauingenieurwesen / Wirtschaftsingenieur- wesen / Architektur
Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich des Hochbaus oder Infrastrukturbaus
Fundierte Kenntnisse der VOB und des BGB sowie der HOAI
Kenntnisse der Pflichten bzw. Nebenpflichten von Vertragsparteien
Kenntnisse zu den Anforderungen des öffentlichen Auftraggebers (Richtlinie wie z. B. RBBau, VHB, ggf. DB-Regelwerke) wünschenswert
Sehr gute EDV-Kenntnisse
Selbstständige, lösungsorientierte Herangehensweise, Eigeninitiative, Reisebereitschaft, selbstbewusstes Auftreten und Neugierde auf spannende Projekte und immer wieder neue Aufgabenstellungen
Gerne Erfahrungen mit partnerschaftlichen Vertragsmodellen oder dem Last Planner, Lean-Management,
Interesse an Infrastruktur- ebenso wie an Hochbauprojekten
Team- und Kommunikationsfähigkeit
Eigenes Netzwerk

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Über uns

Wir als KVL*er haben eins gemeinsam – seit 2003 haben wir Spaß daran die Projekte unserer Bauherren kreativ, intelligent und kompetent zu gestalten. Dennoch befinden wir uns als Unternehmen im stetigen Wandel, denn wir sind uns bewusst, dass gute Ergebnisse nur entstehen können, wenn wir gemeinsam neue Wege gehen und Muster brechen.

Wir sind Typen – das ist unser Potential!

Urteilskraft vor Instanz, harter Pol vor Regeln, Reden vor Kommunizieren - das zählt bei KVL. Unsere Werte sind uns wichtig. Wir stehen für ein klares Leitbild statt Kontrolle. Wir leben eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur. Wir setzten auf selbstbestimmte Zusammenarbeit statt auf starre Regeln. Dabei dient unser Leitbild als harter Pol.

DAS IST DIE HERAUSFORDERUNG, DIE SIE SUCHEN?

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